作为程序员，他想去体验这个平台。至今还记得一个应用程序EthereumPyramid：每次打入一个以太币，形成一个有顺序的队列，每进来三个人，第一个人拿走2.7倍的回报，开发者抽成10％，拿0.3个，另外两个人被套。进三个人出一个，这个简单的小游戏到今天还在运行，里面已经有几万人排队。“这就是一个庞氏骗局，现在很多人还排在里面，但它是不违约不停机不停止的。”

视频中，哈格雷夫在会议的公开评论环节里，面对院长等主管官员沉着冷静地提出了自己的观点：“我们努力工作以换取微薄的薪水勉强维生，费力达到了业绩指标后，升职加薪的却是领导阶层。对于教师来说，这简直是一段灰暗的时期。最初从教时，一个班仅有20名左右的学生，而如今已升至29名学生，但我们这些教师却从未加薪，上级所涨的薪资又是从何而来的？还不是从我们这里扣除的吗？”

《难忘2020,难忘每一个认真生活、闪闪发光的你》是不是感觉人事调整都是交织在一起的，像一盘棋。陈安丽是教育系统成长起来的干部，曾担任湖北省教育厅厅长，前面说了，陈安丽2016年5月离开黄冈，之后历任湖北省委组织部副部长，省人力资源和社会保障厅厅长、党组书记、省公务员局党组书记等职务，2017年4月，陈安丽出任随州市委书记。